会计职业发展前景与考证指南
2013-11-13 14:50:48   来源:   评论:0 点击:

一、会计职业的特点:1、会计职业的门槛低会计的入职门槛相对比较低,在我国只要取得会计从业资格证书,就可以从事会计工作。会计从业资格

一、会计职业的特点:

1、会计职业的门槛 低
会计的入职门槛相对比较低,在我国只要取得会计从业资格证书,就可以从事会计工作。
会计从业资格考试大纲由财政部统一制定并公布。会计从业资格实行属地管理,县级以上财政部门负责本行政区域内的会计从业资格管理,省级财政部门负责会计从业资格考试组织实施工作。
从业资格报考条件:
遵守会计和财经法律、法规;具备良好的道德品质;具备会计专业基本知识和技能
没有学历要求:从业资格考试没有硬指标,
相对于医生、自动化、计算机等许多学科,入门考试相对其它专业容易很多,不需要高等数学知识,力学知识、电学知识等知识
可以说人人都可以考试,只要人正常,努力学习,都可以取得证书。
高水平人才稀缺
虽然从业资格的人员遍地都是,但高级财务人才却十分稀缺。高水平的财务人员要求还是相当高的
比如:企业财务总监需要的知识有以下各种:
财务会计知识,比如会计基础、会计实务、企业会计准则等。
管理知识:企业管理、生产管理、财务管理等
经济法:公司法,合同法、担保法、破产法等
税法:我国有20多种税,有的税法规定很多,需要把握的地方很多。
金融、计算机、国际贸易等方面。
 在纷繁复杂的事务中理出思路,推动工作的进行。在财务分析领域,财务总监的职责有以下几项:①对企业的财务活动进行监督;②负责制定财务政策,作出资本预算、计划,进行风险管理;③参与审定公司的财务管理规定及其他经济管理制度,监督检查子公司财务运作和资金收支情况;④与公司总经理联合审批规定限额范围内的大额支出事项;⑤参与审定公司重大财务决策。
财务总监需要很强的分析判断能力
财务总监的沟通能力
与老板沟通:理解他们要求并获取他们对公司的支持;
与经理等高层沟通:将公司的经营战略或目标转换成可计量的财务、非财务标准并推行下去
与银行、税务、财政、咨询、律师、工商、新闻界等相关单位及时沟通,而且这些沟通是长期持续的,从而为公司争取良好的外部环境;
与下属交流沟通:互相建立信任,听取各方意见,集思广益寻找最佳解决问题的办法,同时也能激发下属的工作积极性,提高工作效率。是人们用以使他人随时掌握重要信息、充分而正确地与他人交流信息的能力等等。
更高要求
全球化的浪潮,使我国成为国际经济的一个重要组成部分,国际化为财务人员提出了更高要求:
对外语的要求越来越高
掌握国际通行准则,实现财务人员国际化
取得国际会计师证书成为很多财务人员的一个目标。如AACA
总结
会计门槛低
难就难在以后的发展。
想要得到好的发展,首先要考取会计从业资格证书,然后再取得初级、中级证书
是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业,不断提高专业素质和专业技巧。
需要较宽的知识面。 

二、社会需求量大
会计人员多,社会对会计的需求更多
基本上每个单位都需要会计,有的单位甚至需要数名甚至数十名会计人员
高水平的会计人员依然短缺。
相对其它行业,会计人员的择业范围宽广很多。
机会较多
随着社会经济的高速发展,会计行业已经开始和其它的专业慢慢融合从而产生了很多新职业,这也为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。  根据研究,会计职业成为高层的比例,比其它职业高大约15%。
 以会计作为职业你会获益很多。其中最重要的是,你可以了解企业到底是如何运作的。
会计领域为从业者提供了不断变化并富有挑战性的工作。
很多商界成功人士最早都是从事会计工作的,同时,很多大企业的财务总监必须具有会计的背景。
2、会计职业的寿命长
社会流行一句话:会计越老越吃香,有很多职业,职业寿命是比较短的,例如:导游、演员等是吃青春饭的,岁数大了,就会走下坡路,会计这个职业,只要身体不是很差,一般都可以干下去,有很多老会计干了几十年,还在干,而且收入不错。
这里的主要原因是:会计不用多少体力,对身体条件要求较少,只要不是太差,你就可以一直干下去;第二是会计是一个重视实践经验的工作,实际经验起到很重要的作用。
所以社会上出现了,一般工作要求35岁以下,会计要求25岁以上,3年工作经验,高级会计人员要求40岁以上的现象,可以说会计职业是收入尚可,比较稳定的工作,尤其女士比较青睐。
二、会计职业能做什么
会计专业四大职业方向 
第一种是“做会计的”:即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计人员,全国大约有1200万人,其中总会计师或“CFO”级别的,全国大约有3万人左右。 
第二种是“查会计的”:包括注册会计师和政府和企事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员,全国目前大约有14万名注册会计师以及30万左右的单位内部审计人员 
第三种是“管会计的”全国估计不少于20万人 
第四种是“研究会计的”,全国估计不超过3万人     
实际上会计工作范围非常广泛,就从业的领域来讲:一部分就是在企业和事业单位,首先是在他们的财会部门里边,从事基础性的具体的工作。在企事业单位工作的会计人员,经过几年的努力,可能会走上领导岗位,甚至于走上非常高的管理者岗位,在跨国公司里边,有相当多的管理人员,是有非常强的会计背景,也有一些在金融机构,在保险机构。一部分是在会计公司里边,或者说他从事的工作是社会中介服务,主要提供的是审计,或者说咨询服务。这是一部分经过几年的成长,像在事务所里边工作的会计人员,经过几年的成长,可能会成为经理,甚至于成为会计师事务所的合伙人。目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点:
一. 内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳。
职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。
薪资情况:新人月薪绝大部分集中在1500元左右。
二. 外企:待遇好,学得专业。
职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。
后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。
薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。
三. 事务所:小所和外资大所的差别很大。
职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!
很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……
外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到日出。
在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
薪资水平:有的小会计事务所月薪只有1000元,大一点的则在3000元左右,外资大所实习生(试用期)都能拿到5000元以上。
四.理财咨询:方兴未艾的阳光职业。
职业状况:去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。
此类人才的需求增长点在社会投资理财咨询服务机构
薪资水平:银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上。随着经验的增长,收入也必将随之增长。
五.公务员、教师:稳定有余,发展不足。
考上公务员或被招进高校做老师:
优点:职业稳定、压力小,这在现今是难能可贵的
以后事业的发展受到限制.
注册会计师就业前景好
第一,注册会计师是一个热门职业。在市场经济发达国家,注册会计师、律师和医师是3个高收入的智力密集型职业。在我国,近年来注册会计师资格考试报名人数每年都保持在60万人左右。
第二,注册会计师行业发展对人才的需求巨大。早在10年前,我国就提出要发展30万注册会计师的目标。随着市场经济的深化,对注册会计师队伍发展的需求还将进一步扩大。目前,行业的人才缺口依然很大
第三,社会对高素质财务人才的需求更为突出。注册会计师十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养,考试难度很大,拥有CPA资格,已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象。
大学生面临残酷竞争
有句话说得好“本科满街有,硕士像条狗,博士才能抖一抖”,在街上走走,随便问问都是本科文凭。
现在中国的教育从80年代的尖子化到现在的大众化,大学的扩建扩招导致了大学生得到了普及。
想在社会上立足,必须每天都得更新知识,活到老学到老。这样赶得上社会的潮流,就像计算机的每一次更新换代一样地迅速。
我们不能够自满,还得继续努力学习。
想从事会计职业,我们必须取得会计从业资格证书,然后,还得初级会计职称,考中级会计师高级会计师以及注册会计师,学以致用。为将来走上社会能够更加游刃有余,左右逢源。
三、考证指南
会计的职业考试很多,大致上分为三大类 
1、 从业资格证书   入门的法定证书    
2、 会计专业技术资格  技术水平的体现
3、 职业资格证书   执业的门槛 
会计从业资格证书 (会计证)
主考机构:省级财政部门。 
适合人群:准备在国内从事会计职业人士。
考试内容:财经法规与会计职业道德 会计基础 会计电算化。 
考试费用:法规和基础考试报名费考务费45元/科,会计电算化为60元。
培训费用每科约200元,有各种培训班供选择。 
参加考试的人员,考试成绩合格后,会计从业资格证书,具有从事会计工作的入门资格。 
 难度指数:★ 
会计专业技术资格
 主考机构:国家财政部、国家人事部。  适合人群:想提高专业水平,取得发展的财会岗位任职的人员。
报考该考试需持有会计从业资格证书或应届大专、本科毕业生。 
考试内容:初级考初级会计实务、经济法基础两个科目;
中级考财务管理、经济法、中级会计实务三个科目。 
 国企和事业单位较重视职称证书,而且职称在一定程度上和收入相关联。
全国会计专业技术资格证书是企业相关职称评定的依据。
初级对应于助理会计师,中级对应于会计师。 
 难度指数:★★★ 
执业职业资格考试 
注册会计师(CPA)证书 
注册税务师(CTA)证书 
注册资产评估师(CPV)证书
特许公认会计师(ACCA)证书 
国际注册内部审计师(CIA)证书
加拿大注册会计师(CGA)证书 
英国国际会计师(AIA)证书
澳大利亚注册会计师(ASCPA)证书 等
注册会计师(CPA)证书 
主考机构:中国注册会计师协会。
适合人群:准备在国内从事会计职业的高级人才。
考试科目将由五科调整为七科。在现行考试科目基础上,进行分拆、补充和整合。分两个阶段
第一阶段设会计、审计、财务成本管理、公司战略与风险管理、经济法、税法等6科。
第二阶段设综合1科。第一阶段和第二阶段各科目均不设英文附加题。
第三,调整考试成绩有效期。
第一阶段的单科合格成绩5年有效。对在连续5年内取得第一阶段6个科目合格成绩的考生,发放专业阶段合格证。
第二阶段考试科目应在取得专业阶段合格证后5年内完成。对取得第二阶段考试合格成绩的考生,发放全科合格证。
可申请取得职业资格证书,有权签署审计报告。中国注册会计师考试制度的此次改革势必给广大考生造成“难上加难”的尴尬应考局面
是取得执业资格必不可少的敲门砖,有些企业在招聘中高级财会人员时,也会要求具有CPA证书。 
 难度指数:★★★★★ 

注册税务师(CTA)证书
主考机构:国家人事部、国家税务总局。
适合人群:大专以上学历,具有相应工作经验者,或取得经济、会计、统计、审计专业中级专业技术资格者,并从事税务代理业务满1年。 
考试内容:税法(一)、税法(二)、税务代理实务、税收相关法律、财务与会计5个科目。 
随着税收管理体制改革的不断深化,我国税务执业队伍急需补充大量高素质、复合型人才。
注册税务师是一个前景看好的职业,CTA证书的含金量较高。 
难度指数:★★★ 
注册资产评估师(CPV)证书
主考机构:国家人事部、国家财政部。
适合人群:正在从事或打算从事资产评估的人员,报考需具一定学历及相应工作经验。
考试内容:资产评估、经济法、财务会计、机电设备评估基础、建筑工程评估基础。 
目前,全国仅有3万人获得注册资产评估师资格,而市场对专业人才的需求要远大于这个数字。
因此,对打算涉足这一职业领域的人员来说,考张资产评估师执业资格证书,获得“专业身份证”,
职业前景应该不错。 
难度指数:★★★★ 

特许公认会计师(ACCA)证书 
主考机构:特许公认会计师公会。
适合人群:准备出国进修或准备进入大型跨国企业从事财务工作的人员,需要有一定英语基础。
考试内容:ACCA有14门考试科目,包括财务报表编制、财务信息与管理、公司法与商法、财务管理与控制、财务报告等。
考试费用:首次注册费为57欧元,年费为57欧元,考试费等688欧元,书费为500元人民币/科;培训费为1200-1600元/科。
ACCA证书在国际上得到广泛认可,被全球许多国家确定为法定的会计师资格,会员可从事审计、税务、破产执行及投资顾问等专业会计师的工作。同时,ACCA因其课程的全面性、完善性和综合性,而被誉为财会专业的MBA课程。希望就职跨国公司财务部门的人员,参加ACCA学习,可大大提高财会专业英语水平,熟知相关的国际会计准则,并拥有优秀的财务背景和实务操作能力。 
难度指数:★★★★★ 

其它证书
 国际注册内部审计师(CIA)证书 
加拿大注册会计师(CGA)证书 
 英国国际会计师(AIA)证书 
英国特许管理会计师(CIMA)证书 
澳大利亚注册会计师(ASCPA)证书
 英国财务会计师(IFA)证书 等
 

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